Managementul producției_Rus
Anul II

 Курс «Производственный менеджмент» дает необходимые знания для освоения функций производственных систем, что позволит будущим руководителям достигать поставленных целей. Для этого в программу курса включены темы теоретического и практического характера, касающиеся планирования, организации, координации и контроля производственной деятельности; структура производственного процесса, расчет потребности в ресурсах, машинах и инструментах, организация основной деятельности, вспомогательной и обслуживающей деятельности, определение производственных мощностей, контроль качества продукции и производства внутри предприятия, проектирование и подготовка производства новых продуктов. В том числе выделены основные средства, методы и приемы изучения и анализа производственного процесса и его организации.

Managementul riscurilor în afaceri
Anul II

По мере развития рыночных отношений предпринимательская деятельность осуществляется в условиях растущей неопределенности. Неопределенность внешней и внутренней среды вынуждает предпринимателя брать на себя риск, который может определять как прибыли, так и потери. Отсутствие полной информации, наличие противодействующих тенденций, элементов случайности и другие новые экономические условия хозяйствования затрудняют прогнозирование процесса управления, поскольку большинство управленческих решений предприятия принимается в условиях риска. Любой предприниматель стремится вести свой бизнес, минимизируя возможный объем потерь и максимизируя размер прибыли. Чтобы добиться успеха в этом стремлении на предприятии, необходимо использовать достижения науки в области управления рисками и передовой опыт тех, кто успешно внедрил систему управления рисками на предприятии. Наличие инструментария риск-менеджмента позволяет хозяйствующему субъекту адекватно реагировать на угрозы путем разработки и реализации эффективных стратегий поведения и осуществления соответствующих антикризисных мер по минимизации рисков в условиях неопределенности.

Ergonomic organization and work standardization
Anul II

The course "Ergonomic organization and standardization of work" is oriented towards the study of work organization as a management function. The aim of organization is the distribution of work into individual tasks, the technical equipment of the workplace, the delimitation of categories of works and operations, the specification of qualification conditions ensuring their execution, the provision of technical documentation and the training of the workforce in relation to the nature, degree of complexity and methods of execution of technological or non-technological operations.

ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ_Scutaru_2025
Anul II

Курс «Производственный менеджмент» дает необходимые знания для освоения функций производственных систем, что позволит будущим руководителям достигать поставленных целей. Для этого в программу курса включены темы теоретического и практического характера, касающиеся планирования, организации, координации и контроля производственной деятельности; структура производственного процесса, расчет потребности в ресурсах, машинах и инструментах, организация основной деятельности, вспомогательной и обслуживающей деятельности, определение производственных мощностей, контроль качества продукции и производства внутри предприятия, проектирование и подготовка производства новых продуктов. В том числе выделены основные средства, методы и приемы изучения и анализа производственного процесса и его организации.

Leadership și /Management resurselor umane( ru, eng)
Anul II

Эпиграф к курсу:Как легко было бы управлять миром, если бы он не состоял из людей! Фридрих Зибург

Целью данного курса является овладение студентами и слушателями базовыми компетенциями в сфере управления человеческими ресурсами (как стратегическим активом любой организации), в том числе: знакомство с базовыми концепциями управления человеческими ресурсами (далее - УЧР), теорией и практикой УЧР, приобретение практических навыков применения различных методик управления человеческими ресурсами, необходимых для эффективного управления организацией.

Contabilitate financiară (rus.)
Anul II

Disciplina Contabilitate financiară ocupă un loc important în formarea competențelor specifice ale programului de formare profesională în domeniul bussinesului și administrării. Studiul acestei discipline permite studenților să acumuleze cunoștințe necesare privind prelucrarea datelor și obținerea informațiilor aferente activelor, datoriilor, capitalului propriu, veniturilor și cheltuielilor, raportării financiare.

Design of Management System
Anul II

The Design of Management System course is designed for the training of highly qualified specialists. The course aims to train and develop knowledge, skills and assessment abilities of the management system; adopting decisions for design / redesign of the subsystems of the management system and the integrated management system; the use of appropriate methodologies in the design of both separate subsystems and their integration into the enterprise management system.

For the course Design of the management system are selected both theoretical and practical topics regarding the system definitions, the approach of the enterprise as an open system, principles of design of the management system, methodology of design / redesign of the management system, etc.

Human factors and Ergonomics
Anul II

A lecture/ seminar course  on the application of knowledge about human capabilities  and limitations to the design of workplace, work methods and jobs for optimal safety efficiency, productivity and comfort.

Topics include:system design and task analysis, muscle use and anthropometry,workspace  design, shift works,organizational and psychosocial aspects of work, skilled work and mental activity and regulations in ergonomics.

The main objectives of the course: to increase awareness of the need for and role of ergonomics in different areas,to obtain basic knowledge in the application of ergonomic principles to design of industrial workplaces and the prevention of occupational injuries.

A lecture/seminar format will be used to introduce the various topics. Reading will be assigned from the course textbook:Introduction to Ergonomics, Third Edition,R.S.Bridger,CRS press (2009)http://ssu.ac.ir/cms/fileadmin/user_upload/Daneshkadaha/dbehdasht/khatamat_behdashti/kotobe_latin/Introduction_to_Ergonomics.pdf, A guide to Human factors and ergonomics,Second edition.

Readings and links will also be posted on  Blackboard, along with lecture topics/ powerpoints. During lectures, pictures and examples of the content will be provided from various industries and applied research projects. Through in-class group work, home reading and the final project, students will practice the application of ergonomics. 

Human Resource Management
Anul II

This course will help you gain the skills needed for an effective human resource management. 

Leadership și MRU_FR
Anul II

 Cursul este destinat studenților programului Business și Administrare pentru cunoașterea detaliată a proceselor de leadership și a managementului resurselor umane  în organizații moderne.